Infinera Corporation Cultura de la Empresa

29 empleados en Infinera Corporation han revisado Infinera Corporation en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 29 Infinera Corporation empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Infinera Corporation no están satisfechos con su remuneración total en Infinera Corporation, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 29 Participantes califican su remuneración en Infinera Corporation con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Infinera Corporation están generalmente satisfechos con su equipo. 29 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. Menos de la mitad creen que las reuniones de Infinera Corporation son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Infinera Corporation creen que el ambiente en Infinera Corporation es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Infinera Corporation es confortablemente rápido. Cerca 30% de los empleados en Infinera Corporation trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Infinera Corporation están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 29 empleados que participaron creen que su vista futura en Infinera Corporation es positivo.