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International SOS Empresa Reclamada

International SOS is the world s leading international healthcar leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 116

Calificaciones totales: 871

CEO: Arnaud Vaissié

International SOS Cultura de la Empresa

Cultura de International SOS

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.5/5

La cultura general de International SOS está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Diversidad

A+

Género

A+

eNPS

C

Calificación del CEO

C-

Bonos y Beneficios

C-

CEO de International SOS

Bajo 30%30% Bajo de empresas de tamaño similar

Arnaud Vaissié

63 /100

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Dejar Sabera a International SOS Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a International SOS que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a International SOS de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

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Preguntas y respuestas anónimas de Empleados International SOS

Preguntas y respuestas más recientes

What's the work from home policy like at International SOS?

Preguntado a all employees at International SOS

Work from home is not an option for operations staff at all. Outside of operations to work from home even one day a week requires CEO...

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What should I wear for an interview at International SOS?

Preguntado a all employees at International SOS

Professional dress attire.

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How flexible is your work schedule at International SOS?

Preguntado a all employees at International SOS

It is a 24/7 operation, and you are required to work both day shifts and night shifts. You are also required to work most holidays and have...

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How's the vacation policy at International SOS?

Preguntado a all employees at International SOS

Amount of vacation provided is decent, 120 hours a year to start. Problem is, due to business need requests are always denied and vacation...

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What are the team outings like at International SOS?

Preguntado a all employees at International SOS

There are no team outings for operations staff.

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What unique perks and benefits does International SOS provide?

Preguntado a all employees at International SOS

No unique perks are offered.

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Visa H1B

En 2019, International SOS aplico para 3 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

International SOS tiene un total de 10927 empleados

3

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (3 de 3)
0% Negado ( de 3)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 3)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 3)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en International SOS

top 5% Género

Actualmente, International SOS se encuentra en el 5% Mejor de empresas de tamaño similar

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Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en International SOS

top 5% Diversidad

Actualmente, International SOS se encuentra en el 5% Mejor de empresas de tamaño similar

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eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar

-11

Puntuación eNPS

39%	Promoters
11%	Passives
50%	Detractors

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International SOS Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

To pioneer the international medical & travel security risk services sector.

Cultura de International SOS de un Vistazo

116 empleados en International SOS han revisado International SOS en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 116 International SOS empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de International SOS no están satisfechos con su remuneración total en International SOS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 116 Participantes califican su remuneración en International SOS con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de International SOS no están muy satisfechos con su equipo. 116 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de International SOS son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en International SOS creen que el ambiente en International SOS es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en International SOS es extremedamente rápido. Cerca 12% de los empleados en International SOS trabajan 8 horas o menos, mientras el 34% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de International SOS no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 116 empleados que participaron creen que su vista futura en International SOS es positivo.

116 empleados en International SOS han revisado International SOS en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 116 International SOS empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de International SOS no están satisfechos con su remuneración total en International SOS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 116 Participantes califican su remuneración en International SOS con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de International SOS no están muy satisfechos con su equipo. 116 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de International SOS son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en International SOS creen que el ambiente en International SOS es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en International SOS es extremedamente rápido. Cerca 12% de los empleados en International SOS trabajan 8 horas o menos, mientras el 34% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de International SOS no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 116 empleados que participaron creen que su vista futura en International SOS es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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