RRHH o Mercadeo?Reclame su cuenta de empleador gratis

iStrategyLabs offers experiential marketing, content creation, sweepstakes, innovative design, and digital services. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 80

CEO: Peter Corbett

iStrategyLabs Cultura de la Empresa

Cultura de iStrategyLabs

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.9/5

La cultura general de iStrategyLabs está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Gerente

Ambiente

Sentimiento

B-

Juntas

C+

Bonos y Beneficios

CEO de iStrategyLabs

Bajo 25%25% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Peter Corbett

63 /100

Dejar Sabera a iStrategyLabs Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a iStrategyLabs que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a iStrategyLabs de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, iStrategyLabs aplico para 1 Visas H1B.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

0% Concedido ( de 1)
0% Negado ( de 1)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 1)
100% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. (1 de 1)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en iStrategyLabs

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en iStrategyLabs

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 25%25% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-34

Puntuación eNPS

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

iStrategyLabs Video de cultura

Ver todos los medios

Misión, Visión y Valores

To deliver fun and important innovations of all kinds. To help our clients, collaborators, community and employees live their dreams.

Aprende más

Cultura de iStrategyLabs de un Vistazo

En general, los 4 iStrategyLabs empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de iStrategyLabs no están muy satisfechos con su remuneración total en iStrategyLabs, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en iStrategyLabs con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de iStrategyLabs están generalmente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de iStrategyLabs son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en iStrategyLabs creen que el ambiente en iStrategyLabs es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en iStrategyLabs es burocrático. Cerca 67% de los empleados en iStrategyLabs trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de iStrategyLabs están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en iStrategyLabs es positivo.

4 empleados en iStrategyLabs han revisado iStrategyLabs en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 iStrategyLabs empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de iStrategyLabs no están muy satisfechos con su remuneración total en iStrategyLabs, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en iStrategyLabs con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de iStrategyLabs están generalmente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de iStrategyLabs son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en iStrategyLabs creen que el ambiente en iStrategyLabs es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en iStrategyLabs es burocrático. Cerca 67% de los empleados en iStrategyLabs trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de iStrategyLabs están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en iStrategyLabs es positivo.

Dejar Sabera a iStrategyLabs Que Quieres Trabajar Allí

Video de competidores de iStrategyLabs

iStrategyLabs vs Competidores

1st
iStrategyLabs
64 / 100
2nd
CHIEF
61 / 100

Ver todos los competidores

¿Conoces a alguien que trabaja en iStrategyLabs?

Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.

Enviar Invitación Anónimamente

Califica tu empresa