L & L PRODUCTS, INC. Cultura de la Empresa

141 empleados en L & L PRODUCTS, INC. han revisado L & L PRODUCTS, INC. en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 141 L & L PRODUCTS, INC. empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de L & L PRODUCTS, INC. no están muy satisfechos con su remuneración total en L & L PRODUCTS, INC., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 141 Participantes califican su remuneración en L & L PRODUCTS, INC. con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de L & L PRODUCTS, INC. están satisfechos con su equipo. 141 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de L & L PRODUCTS, INC. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en L & L PRODUCTS, INC. creen que el ambiente en L & L PRODUCTS, INC. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en L & L PRODUCTS, INC. es moderado. Cerca 57% de los empleados en L & L PRODUCTS, INC. trabajan 8 horas o menos, mientras el 4% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de L & L PRODUCTS, INC. están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 141 empleados que participaron creen que su vista futura en L & L PRODUCTS, INC. es positivo.