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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 41

CEO: Brad Brinegar

McKinney Cultura de la Empresa

Cultura de McKinney

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

4.2/5

La cultura general de McKinney está clasificada B+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Equipo Ejecutivo

A-

Liderazgo/Directiva

A-

Retención

B

Gerente

B

CEO de McKinney

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar

Brad Brinegar

90 /100

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N/A

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Bajo 25%25% Bajo de empresas de tamaño similar

-34

Puntuación eNPS

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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Cultura de McKinney de un Vistazo

4 empleados en McKinney han revisado McKinney en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 4 McKinney empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

La mayoría de empleados en McKinney creen que el ambiente en McKinney es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en McKinney es moderado.

4 empleados en McKinney han revisado McKinney en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 McKinney empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.La mayoría de empleados en McKinney creen que el ambiente en McKinney es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en McKinney es moderado.

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