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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 3

Calificaciones totales: 105

CEO: Tony Price

Midway Chevrolet Cultura de la Empresa

Cultura de Midway Chevrolet

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.9/5

La cultura general de Midway Chevrolet está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Bonos y Beneficios

Calificación del CEO

Desarollo Profesional

B-

Felicidad

Compensación

C-

CEO de Midway Chevrolet

Mejor 35%35% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Tony Price

70 /100

Dejar Sabera a Midway Chevrolet Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Midway Chevrolet que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Midway Chevrolet de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Midway Chevrolet

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Midway Chevrolet

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Puntuación eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Misión, Visión y Valores

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Cultura de Midway Chevrolet de un Vistazo

En general, los 3 Midway Chevrolet empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Midway Chevrolet no están muy satisfechos con su remuneración total en Midway Chevrolet, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en Midway Chevrolet con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Midway Chevrolet no están muy satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. La mayoría creen que las reuniones de Midway Chevrolet son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

3 empleados en Midway Chevrolet han revisado Midway Chevrolet en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 3 Midway Chevrolet empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Midway Chevrolet no están muy satisfechos con su remuneración total en Midway Chevrolet, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en Midway Chevrolet con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Midway Chevrolet no están muy satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. La mayoría creen que las reuniones de Midway Chevrolet son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

Dejar Sabera a Midway Chevrolet Que Quieres Trabajar Allí

Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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