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Octo Consulting Group

Octo Consulting Group provides management and technology strategy consulting services for Federal government agencies. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 10

Calificaciones totales: 171

CEO: Mehul Sanghani

Octo Consulting Group Cultura de la Empresa

Cultura de Octo Consulting Group

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.4/5

La cultura general de Octo Consulting Group está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

Retención

B-

Equipo

B-

Juntas

C+

Sentimiento

C+

CEO de Octo Consulting Group

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Mehul Sanghani

74 /100

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Dejaremos saber a Octo Consulting Group que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Octo Consulting Group de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Octo Consulting Group aplico para 17 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 94% fueron aprobados.

Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en Octo Consulting Group revela que una solicitud de permiso de trabajo aprobada se retiró antes de la fecha de inicio del empleado.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

94% Concedido (16 de 17)
0% Negado ( de 17)
6% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (1 de 17)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 17)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Octo Consulting Group

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Octo Consulting Group

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-13

Puntuación eNPS

37%	Promoters
13%	Passives
50%	Detractors

Cultura de Octo Consulting Group de un Vistazo

En general, los 10 Octo Consulting Group empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Octo Consulting Group están generalmente satisfechos con su remuneración total en Octo Consulting Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Octo Consulting Group con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Octo Consulting Group están satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de Octo Consulting Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Octo Consulting Group creen que el ambiente en Octo Consulting Group es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Octo Consulting Group es extremedamente rápido. Cerca 67% de los empleados en Octo Consulting Group trabajan 8 horas o menos, mientras el 16% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Octo Consulting Group están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Octo Consulting Group es positivo.

10 empleados en Octo Consulting Group han revisado Octo Consulting Group en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 10 Octo Consulting Group empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Octo Consulting Group están generalmente satisfechos con su remuneración total en Octo Consulting Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Octo Consulting Group con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Octo Consulting Group están satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de Octo Consulting Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Octo Consulting Group creen que el ambiente en Octo Consulting Group es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Octo Consulting Group es extremedamente rápido. Cerca 67% de los empleados en Octo Consulting Group trabajan 8 horas o menos, mientras el 16% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Octo Consulting Group están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Octo Consulting Group es positivo.

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Octo Consulting Group vs Competidores

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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