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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 128

Calificaciones totales: 1031

CEO: Peter Strebel

Omni Hotels & Resorts Cultura de la Empresa

Cultura de Omni Hotels & Resorts

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.9/5

La cultura general de Omni Hotels & Resorts está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Género

A-

Ambiente

Equipo Ejecutivo

Sentimiento

Gerente

CEO de Omni Hotels & Resorts

Mejor 35%35% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Peter Strebel

71 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Omni Hotels & Resorts

top 15% Género

Actualmente, Omni Hotels & Resorts se encuentra en el 15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Omni Hotels & Resorts

Bajo

30%

Actualmente, Omni Hotels & Resorts se encuentra en el 30% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

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Mejor 40%40% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

45%	Promoters
16%	Passives
39%	Detractors

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Cultura de Omni Hotels & Resorts de un Vistazo

En general, los 128 Omni Hotels & Resorts empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Omni Hotels & Resorts están generalmente satisfechos con su remuneración total en Omni Hotels & Resorts, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 128 Participantes califican su remuneración en Omni Hotels & Resorts con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Omni Hotels & Resorts están generalmente satisfechos con su equipo. 128 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Omni Hotels & Resorts son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Omni Hotels & Resorts creen que el ambiente en Omni Hotels & Resorts es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Omni Hotels & Resorts es confortablemente rápido. Cerca 59% de los empleados en Omni Hotels & Resorts trabajan 8 horas o menos, mientras el 5% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Omni Hotels & Resorts están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 128 empleados que participaron creen que su vista futura en Omni Hotels & Resorts es positivo.

128 empleados en Omni Hotels & Resorts han revisado Omni Hotels & Resorts en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 18 dias. En general, los 128 Omni Hotels & Resorts empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Omni Hotels & Resorts están generalmente satisfechos con su remuneración total en Omni Hotels & Resorts, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 128 Participantes califican su remuneración en Omni Hotels & Resorts con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Omni Hotels & Resorts están generalmente satisfechos con su equipo. 128 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Omni Hotels & Resorts son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Omni Hotels & Resorts creen que el ambiente en Omni Hotels & Resorts es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Omni Hotels & Resorts es confortablemente rápido. Cerca 59% de los empleados en Omni Hotels & Resorts trabajan 8 horas o menos, mientras el 5% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Omni Hotels & Resorts están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 128 empleados que participaron creen que su vista futura en Omni Hotels & Resorts es positivo.