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Payzer Empresa Reclamada

Payzer is the All-in-One Financial Tool that helps contractors grow their business. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 39

CEO: Joe Giordano

Payzer Cultura de la Empresa

Cultura de Payzer

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.2/5

La cultura general de Payzer está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Compensación

C-

Felicidad

Retención

Sentimiento

Cultura Laboral

CEO de Payzer

Joe Giordano

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Dejaremos saber a Payzer que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Payzer de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Payzer

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Payzer

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-100

Puntuación eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Cultura de Payzer de un Vistazo

Empleados de Payzer están generalmente satisfechos con su remuneración total en Payzer, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Payzer con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, los empleados de Payzer no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Payzer algo que pueden mejorar.

4 empleados en Payzer han revisado Payzer en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. Empleados de Payzer están generalmente satisfechos con su remuneración total en Payzer, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Payzer con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, los empleados de Payzer no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Payzer algo que pueden mejorar.

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