Payzer Culture | Comparably
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Payzer Compagnie réclamée
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
4
TOTAL
NOTATIONS
39

Payzer Culture d’entreprise

Culture Payzer

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.2/5
La Culture Globale de Payzer est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Payzer

Joe Giordano Payzer's CEO
Joe Giordano

Laissez Payzer savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Payzer que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Payzer l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Payzer

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Payzer

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Payzer Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez Payzer ont examiné Payzer dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Employés à Payzer sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Payzer , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Payzer sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

Laissez Payzer savoir que vous voulez travailler là-bas

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