PortaOne Cultura de la Empresa

5 empleados en PortaOne han revisado PortaOne en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 5 PortaOne empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de PortaOne están generalmente satisfechos con su remuneración total en PortaOne, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en PortaOne con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de PortaOne están generalmente satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de PortaOne son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en PortaOne creen que el ambiente en PortaOne es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en PortaOne es moderado. Cerca 50% de los empleados en PortaOne trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de PortaOne no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en PortaOne es positivo.