Puget Sound Energy Cultura de la Empresa

32 empleados en Puget Sound Energy han revisado Puget Sound Energy en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 32 Puget Sound Energy empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Puget Sound Energy están satisfechos con su remuneración total en Puget Sound Energy, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 32 Participantes califican su remuneración en Puget Sound Energy con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Puget Sound Energy están extremadamente satisfechos con su equipo. 32 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A. La mayoría creen que las reuniones de Puget Sound Energy son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Puget Sound Energy creen que el ambiente en Puget Sound Energy es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Puget Sound Energy es moderado. Cerca 82% de los empleados en Puget Sound Energy trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Puget Sound Energy están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 32 empleados que participaron creen que su vista futura en Puget Sound Energy es positivo.