Real Hospitality Group Culture | Comparably

Real Hospitality Group Cultura de la Empresa

Cultura de Real Hospitality Group

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de Real Hospitality Group

Ben Seidel Real Hospitality Group's CEO
Ben Seidel

Real Hospitality Group Misión, Visión y Valores

Estado de la misión

As a team of leaders and professionals we challenge the status quo, honing our skills, while remaining agile in an ever-changing environment.

Valores

  • Reliable
  • Efficient
  • Accessible
  • Loyal

Cultura de Real Hospitality Group de un Vistazo

1 empleados en Real Hospitality Group han revisado Real Hospitality Group en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

Líderes de recursos humanos

Nombre y Titulo
Bio
Slyne Louissaint  Corporate Director Of Human Resources and Compliance
Slyne Louissaint
Corporate Director Of Human Resources and Compliance
Slyne Louissaint serves as the Corporate Director Of Human Resources and Compliance of Real Hospitality Group. Slyne currently resides in the Greater New York City Area.

Real Hospitality Group Opiniones de empleados

Revisiones positivas
0%
0%
100%
Retroalimentación constructiva
100%

Retroalimentación constructiva de los empleados

¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

everything, leadership, mentorship, direction, be more hands on

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 4 años

Dejar Sabera a Real Hospitality Group Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Real Hospitality Group que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Real Hospitality Group de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
10
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
10
out of 100
¿Calificación del CEO?
10
out of 100
¿Calificación del supervisor?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
0%
No100%
AnswerPercent
100%
No0%
¿Interacción con colegas?
20
out of 100
¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
80%
100%
120%
Mas de 12100%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido100%
Cómodamente rapido0%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo0%
Negativo100%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
10
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bueno0%
Neutral0%
Malo100%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
0%
No100%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Real Hospitality Group

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Real Hospitality Group

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
-100
Puntuación eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Beneficios y beneficios

Salud y bienestar
Seguro dental
Seguro de vision
Seguro de salud

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