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504 empleados en Realtor.com han revisado Realtor.com en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.
En general, los 504 Realtor.com empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.
Empleados de Realtor.com están satisfechos con su remuneración total en Realtor.com, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 504 Participantes califican su remuneración en Realtor.com con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.
En general, empleados de Realtor.com están extremadamente satisfechos con su equipo. 504 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Realtor.com son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.
La mayoría de empleados en Realtor.com creen que el ambiente en Realtor.com es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Realtor.com es confortablemente rápido. Cerca 62% de los empleados en Realtor.com trabajan 8 horas o menos, mientras el 1% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.
En general, los empleados de Realtor.com están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 504 empleados que participaron creen que su vista futura en Realtor.com es positivo.


Dejaremos saber a Realtor.com que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Realtor.com de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Pregunta Anónimamente a Los Empleados de Realtor.com
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Not long at all. Very responsive and eager team to find the right people for the right jobs.
Typically once or twice a year depending on review and hire cycle.
During your first month, meet as many people as possible and listen. Take notes and identify how you can partner well with the talent in...
Actualmente, Realtor.com se encuentra en el 20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
Actualmente, Realtor.com se encuentra en el 15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
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| 32% | Passives |
| 16% | Detractors |






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