Rhino Cultura de la Empresa

77 empleados en Rhino han revisado Rhino en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 77 Rhino empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Rhino están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Rhino, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 77 Participantes califican su remuneración en Rhino con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Rhino están extremadamente satisfechos con su equipo. 77 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Rhino son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Rhino creen que el ambiente en Rhino es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Rhino es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en Rhino trabajan 8 horas o menos, mientras el 4% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Rhino están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 77 empleados que participaron creen que su vista futura en Rhino es positivo.