Schuh Cultura de la Empresa

6 empleados en Schuh han revisado Schuh en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 6 Schuh empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Schuh no están satisfechos con su remuneración total en Schuh, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Schuh con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Schuh están satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A-. La mayoría creen que las reuniones de Schuh son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Schuh creen que el ambiente en Schuh es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Schuh es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en Schuh trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Schuh están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Schuh algo que pueden mejorar.