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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 25

Calificaciones totales: 175

CEO: David Kohler

SCP Cultura de la Empresa

Cultura de SCP

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

4.1/5

La cultura general de SCP está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Bonos y Beneficios

Compensación

A-

Felicidad

A-

Retención

B+

CEO de SCP

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

David Kohler

80 /100

Dejar Sabera a SCP Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a SCP que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a SCP de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, SCP aplico para 1 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (1 de 1)
0% Negado ( de 1)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 1)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 1)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en SCP

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en SCP

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 30%30% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

64%	Promoters
9%	Passives
27%	Detractors

SCP Video de cultura

Ver todos los medios

Cultura de SCP de un Vistazo

En general, los 25 SCP empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de SCP están extremadamente satisfechos con su remuneración total en SCP, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 25 Participantes califican su remuneración en SCP con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de SCP están satisfechos con su equipo. 25 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de SCP son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en SCP creen que el ambiente en SCP es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SCP es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en SCP trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de SCP están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 25 empleados que participaron creen que su vista futura en SCP es positivo.

25 empleados en SCP han revisado SCP en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 25 SCP empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de SCP están extremadamente satisfechos con su remuneración total en SCP, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 25 Participantes califican su remuneración en SCP con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de SCP están satisfechos con su equipo. 25 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de SCP son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en SCP creen que el ambiente en SCP es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SCP es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en SCP trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de SCP están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 25 empleados que participaron creen que su vista futura en SCP es positivo.

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