Sequoia Consulting Group Cultura de la Empresa

20 empleados en Sequoia Consulting Group han revisado Sequoia Consulting Group en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 20 Sequoia Consulting Group empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Sequoia Consulting Group están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Sequoia Consulting Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 20 Participantes califican su remuneración en Sequoia Consulting Group con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Sequoia Consulting Group están generalmente satisfechos con su equipo. 20 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de Sequoia Consulting Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Sequoia Consulting Group creen que el ambiente en Sequoia Consulting Group es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Sequoia Consulting Group es confortablemente rápido. Cerca 51% de los empleados en Sequoia Consulting Group trabajan 8 horas o menos, mientras el 13% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Sequoia Consulting Group están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 20 empleados que participaron creen que su vista futura en Sequoia Consulting Group es positivo.