Shotzoom Software Cultura de la Empresa

8 empleados en Shotzoom Software han revisado Shotzoom Software en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 8 Shotzoom Software empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Shotzoom Software están generalmente satisfechos con su remuneración total en Shotzoom Software, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 8 Participantes califican su remuneración en Shotzoom Software con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Shotzoom Software están generalmente satisfechos con su equipo. 8 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. Menos de la mitad creen que las reuniones de Shotzoom Software son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Shotzoom Software creen que el ambiente en Shotzoom Software es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Shotzoom Software es confortablemente rápido. Cerca 83% de los empleados en Shotzoom Software trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Shotzoom Software no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 8 empleados que participaron creen que su vista futura en Shotzoom Software es positivo.