Southern Farm Bureau Culture | Comparably
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
20
Calificaciones
totales
219

Southern Farm Bureau Cultura de la Empresa

Cultura de Southern Farm Bureau

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
2.5/5
La cultura general de Southern Farm Bureau está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de Southern Farm Bureau

Bajo 15%15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
Joey Stroble Southern Farm Bureau's CEO
Joey Stroble
57 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Southern Farm Bureau

Bajo
25%

Actualmente, Southern Farm Bureau se encuentra en el 25% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Southern Farm Bureau

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
-23
Puntuación eNPS
31%Promoters
15%Passives
54%Detractors

Southern Farm Bureau Video de cultura

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Cultura de Southern Farm Bureau de un Vistazo

20 empleados en Southern Farm Bureau han revisado Southern Farm Bureau en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 el mes pasado. dias.

En general, los 20 Southern Farm Bureau empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Southern Farm Bureau están generalmente satisfechos con su remuneración total en Southern Farm Bureau, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 20 Participantes califican su remuneración en Southern Farm Bureau con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Southern Farm Bureau están generalmente satisfechos con su equipo. 20 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Southern Farm Bureau son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Southern Farm Bureau creen que el ambiente en Southern Farm Bureau es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Southern Farm Bureau es confortablemente rápido. Cerca 88% de los empleados en Southern Farm Bureau trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Southern Farm Bureau no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 20 empleados que participaron creen que su vista futura en Southern Farm Bureau es positivo.

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Beneficios y beneficios

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