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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 113

CEO

SURVICE Engineering Cultura de la Empresa

Cultura de SURVICE Engineering

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.4/5

La cultura general de SURVICE Engineering está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

eNPS

A+

Equipo Ejecutivo

A-

Liderazgo/Directiva

A-

Calificación del CEO

Juntas

CEO de SURVICE Engineering

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

73 /100

Dejar Sabera a SURVICE Engineering Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a SURVICE Engineering que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a SURVICE Engineering de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en SURVICE Engineering

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en SURVICE Engineering

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

100

Puntuación eNPS

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

Cultura de SURVICE Engineering de un Vistazo

En general, los 4 SURVICE Engineering empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de SURVICE Engineering no están muy satisfechos con su remuneración total en SURVICE Engineering, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en SURVICE Engineering con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de SURVICE Engineering están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de SURVICE Engineering son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en SURVICE Engineering creen que el ambiente en SURVICE Engineering es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SURVICE Engineering es un poco lento. Cerca 33% de los empleados en SURVICE Engineering trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de SURVICE Engineering están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en SURVICE Engineering es positivo.

4 empleados en SURVICE Engineering han revisado SURVICE Engineering en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 SURVICE Engineering empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de SURVICE Engineering no están muy satisfechos con su remuneración total en SURVICE Engineering, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en SURVICE Engineering con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de SURVICE Engineering están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de SURVICE Engineering son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en SURVICE Engineering creen que el ambiente en SURVICE Engineering es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SURVICE Engineering es un poco lento. Cerca 33% de los empleados en SURVICE Engineering trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de SURVICE Engineering están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en SURVICE Engineering es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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