The Children's Place Cultura de la Empresa

492 empleados en The Children's Place han revisado The Children's Place en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace hoy.

En general, los 492 The Children's Place empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de The Children's Place no están satisfechos con su remuneración total en The Children's Place, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 492 Participantes califican su remuneración en The Children's Place con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de The Children's Place no están muy satisfechos con su equipo. 492 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de The Children's Place son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en The Children's Place creen que el ambiente en The Children's Place es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en The Children's Place es moderado. Cerca 74% de los empleados en The Children's Place trabajan 8 horas o menos, mientras el 6% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de The Children's Place no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 492 empleados que participaron creen que su vista futura en The Children's Place es positivo.