Trilogy Cultura de la Empresa

151 empleados en Trilogy han revisado Trilogy en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 151 Trilogy empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Trilogy están satisfechos con su remuneración total en Trilogy, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 151 Participantes califican su remuneración en Trilogy con B, o en el máximo Top 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Trilogy están extremadamente satisfechos con su equipo. 151 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+.

La mayoría de empleados en Trilogy creen que el ambiente en Trilogy es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Trilogy es extremedamente rápido. Cerca 82% de los empleados en Trilogy trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Trilogy están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 151 empleados que participaron creen que su vista futura en Trilogy es positivo.