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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 5

Calificaciones totales: 75

CEO: Zak El-Ramly

ZE PowerGroup Cultura de la Empresa

Cultura de ZE PowerGroup

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.8/5

La cultura general de ZE PowerGroup está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

A-

Liderazgo/Directiva

Retención

Calificación del CEO

C+

Equipo

C+

CEO de ZE PowerGroup

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar

Zak El-Ramly

70 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en ZE PowerGroup

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en ZE PowerGroup

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 15%15% Bajo de empresas de tamaño similar

-50

Puntuación eNPS

25%	Promoters
0%	Passives
75%	Detractors

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Cultura de ZE PowerGroup de un Vistazo

En general, los 5 ZE PowerGroup empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

En general, empleados de ZE PowerGroup están satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de ZE PowerGroup son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en ZE PowerGroup creen que el ambiente en ZE PowerGroup es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en ZE PowerGroup es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en ZE PowerGroup trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de ZE PowerGroup no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en ZE PowerGroup es positivo.

5 empleados en ZE PowerGroup han revisado ZE PowerGroup en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 5 ZE PowerGroup empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.En general, empleados de ZE PowerGroup están satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de ZE PowerGroup son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en ZE PowerGroup creen que el ambiente en ZE PowerGroup es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en ZE PowerGroup es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en ZE PowerGroup trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de ZE PowerGroup no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en ZE PowerGroup es positivo.

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