Zenoss Cultura de la Empresa

10 empleados en Zenoss han revisado Zenoss en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 10 Zenoss empleados dan su liderazgo una B+, o Top 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Zenoss están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Zenoss, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Zenoss con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Zenoss están extremadamente satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A-. La mayoría creen que las reuniones de Zenoss son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Zenoss creen que el ambiente en Zenoss es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Zenoss es confortablemente rápido. Cerca 60% de los empleados en Zenoss trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Zenoss están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Zenoss es positivo.