Adazon Cultura de la Empresa

9 empleados en Adazon han revisado Adazon en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 9 Adazon empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Adazon están satisfechos con su remuneración total en Adazon, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en Adazon con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Adazon están satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B+. La mayoría creen que las reuniones de Adazon son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Adazon creen que el ambiente en Adazon es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Adazon es confortablemente rápido. Cerca 40% de los empleados en Adazon trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Adazon no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en Adazon es positivo.