Advantech Cultura de la Empresa

14 empleados en Advantech han revisado Advantech en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 14 Advantech empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Advantech están generalmente satisfechos con su remuneración total en Advantech, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 14 Participantes califican su remuneración en Advantech con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Advantech no están satisfechos con su equipo. 14 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. La mayoría creen que las reuniones de Advantech son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Advantech creen que el ambiente en Advantech es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Advantech es moderado. Cerca 67% de los empleados en Advantech trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Advantech están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 14 empleados que participaron creen que su vista futura en Advantech es positivo.