BoatSetter Cultura de la Empresa

17 empleados en BoatSetter han revisado BoatSetter en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 17 BoatSetter empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de BoatSetter no están satisfechos con su remuneración total en BoatSetter, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 17 Participantes califican su remuneración en BoatSetter con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de BoatSetter están satisfechos con su equipo. 17 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de BoatSetter son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en BoatSetter creen que el ambiente en BoatSetter es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en BoatSetter es confortablemente rápido. Cerca 77% de los empleados en BoatSetter trabajan 8 horas o menos, mientras el 8% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de BoatSetter están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 17 empleados que participaron creen que su vista futura en BoatSetter es positivo.