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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 73

CEO: Matthew Bieber

CDC Software Cultura de la Empresa

Cultura de CDC Software

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.8/5

La cultura general de CDC Software está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Sentimiento

Cultura Laboral

Calificación del CEO

B-

Retención

C+

eNPS

C+

CEO de CDC Software

Mejor 40%40% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Matthew Bieber

70 /100

Dejar Sabera a CDC Software Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a CDC Software que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a CDC Software de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en CDC Software

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en CDC Software

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Cultura de CDC Software de un Vistazo

En general, los 4 CDC Software empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

En general, los empleados de CDC Software están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en CDC Software es positivo.

4 empleados en CDC Software han revisado CDC Software en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 CDC Software empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.En general, los empleados de CDC Software están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en CDC Software es positivo.

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