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EZFacility Empresa Reclamada

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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 12

Calificaciones totales: 212

CEO: Eric Willin

EZFacility Cultura de la Empresa

Cultura de EZFacility

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

A+

4.7/5

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Compensación

A+

Ambiente

A+

Equipo Ejecutivo

A+

Felicidad

A+

CEO de EZFacility

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Eric Willin

97 /100

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N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en EZFacility

N/A

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Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

75%	Promoters
8%	Passives
17%	Detractors

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Cultura de EZFacility de un Vistazo

En general, los 12 EZFacility empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de EZFacility están extremadamente satisfechos con su remuneración total en EZFacility, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en EZFacility con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de EZFacility están extremadamente satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de EZFacility son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en EZFacility creen que el ambiente en EZFacility es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en EZFacility es confortablemente rápido. Cerca 89% de los empleados en EZFacility trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de EZFacility están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en EZFacility es positivo.

12 empleados en EZFacility han revisado EZFacility en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 12 EZFacility empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de EZFacility están extremadamente satisfechos con su remuneración total en EZFacility, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en EZFacility con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de EZFacility están extremadamente satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de EZFacility son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en EZFacility creen que el ambiente en EZFacility es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en EZFacility es confortablemente rápido. Cerca 89% de los empleados en EZFacility trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de EZFacility están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en EZFacility es positivo.

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