Harris Corporation Cultura de la Empresa

33 empleados en Harris Corporation han revisado Harris Corporation en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 33 Harris Corporation empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Harris Corporation no están muy satisfechos con su remuneración total en Harris Corporation, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 33 Participantes califican su remuneración en Harris Corporation con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Harris Corporation están generalmente satisfechos con su equipo. 33 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Harris Corporation son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Harris Corporation creen que el ambiente en Harris Corporation es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Harris Corporation es moderado. Cerca 50% de los empleados en Harris Corporation trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Harris Corporation no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 33 empleados que participaron creen que su vista futura en Harris Corporation es positivo.