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HVS Empresa Reclamada

HVS is a professional services and consulting firm focusing on the hospitality industry. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 8

Calificaciones totales: 148

CEO: Stephen Rushmore

HVS Cultura de la Empresa

Cultura de HVS

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.6/5

La cultura general de HVS está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Bonos y Beneficios

A+

Calificación del CEO

A-

eNPS

B+

Felicidad

Compensación

B-

CEO de HVS

Mejor 15%15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Stephen Rushmore

76 /100

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Dejaremos saber a HVS que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a HVS de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en HVS

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en HVS

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 20%20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

71%	Promoters
0%	Passives
29%	Detractors

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Misión, Visión y Valores

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Cultura de HVS de un Vistazo

En general, los 8 HVS empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de HVS están generalmente satisfechos con su remuneración total en HVS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 8 Participantes califican su remuneración en HVS con B-, o en el máximo Top 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de HVS están satisfechos con su equipo. 8 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de HVS son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en HVS creen que el ambiente en HVS es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en HVS es extremedamente rápido. Cerca 34% de los empleados en HVS trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de HVS están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 8 empleados que participaron creen que su vista futura en HVS es positivo.

8 empleados en HVS han revisado HVS en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 8 HVS empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de HVS están generalmente satisfechos con su remuneración total en HVS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 8 Participantes califican su remuneración en HVS con B-, o en el máximo Top 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de HVS están satisfechos con su equipo. 8 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de HVS son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en HVS creen que el ambiente en HVS es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en HVS es extremedamente rápido. Cerca 34% de los empleados en HVS trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de HVS están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 8 empleados que participaron creen que su vista futura en HVS es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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