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IP Fabric Empresa Reclamada

IP Fabric develops the next generation IP network infrastructure management solutions to visualize and safely control enterprise networks leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 7

Calificaciones totales: 127

CEO: Pavel Bykov

IP Fabric Cultura de la Empresa

Cultura de IP Fabric

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.3/5

La cultura general de IP Fabric está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Equipo

Juntas

Retención

Cultura de Oficina

C+

Cultura Laboral

C+

CEO de IP Fabric

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar

Pavel Bykov

70 /100

Dejar Sabera a IP Fabric Que Quieres Trabajar Allí

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en IP Fabric

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en IP Fabric

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar

Puntuación eNPS

57%	Promoters
14%	Passives
29%	Detractors

IP Fabric Video de cultura

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Cultura de IP Fabric de un Vistazo

En general, los 7 IP Fabric empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de IP Fabric no están muy satisfechos con su remuneración total en IP Fabric, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 7 Participantes califican su remuneración en IP Fabric con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de IP Fabric están extremadamente satisfechos con su equipo. 7 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de IP Fabric son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en IP Fabric creen que el ambiente en IP Fabric es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en IP Fabric es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en IP Fabric trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de IP Fabric están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 7 empleados que participaron creen que su vista futura en IP Fabric es positivo.

7 empleados en IP Fabric han revisado IP Fabric en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 7 IP Fabric empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de IP Fabric no están muy satisfechos con su remuneración total en IP Fabric, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 7 Participantes califican su remuneración en IP Fabric con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de IP Fabric están extremadamente satisfechos con su equipo. 7 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de IP Fabric son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en IP Fabric creen que el ambiente en IP Fabric es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en IP Fabric es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en IP Fabric trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de IP Fabric están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 7 empleados que participaron creen que su vista futura en IP Fabric es positivo.

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IP Fabric vs Competidores

1st
NetBrain Technologies
88 / 100
2nd
IP Fabric
73 / 100

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de vision; Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones; Dias Festivos; Subsidio de Maternidad/Paternidad

Beneficios financieros: Bono de desempeño; Plan de compra de acciones para empleados

Beneficios de oficina: Mascota amigable; Salidas sociales de la empresa; Asistencia legal; Política de trabajo desde casa; Espacio de oficina único

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