Li & Fung Cultura de la Empresa

14 empleados en Li & Fung han revisado Li & Fung en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 22 dias.

En general, los 14 Li & Fung empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Li & Fung están generalmente satisfechos con su remuneración total en Li & Fung, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 14 Participantes califican su remuneración en Li & Fung con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Li & Fung están generalmente satisfechos con su equipo. 14 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Li & Fung son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Li & Fung creen que el ambiente en Li & Fung es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Li & Fung es extremedamente rápido. Cerca 25% de los empleados en Li & Fung trabajan 8 horas o menos, mientras el 25% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Li & Fung no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 14 empleados que participaron creen que su vista futura en Li & Fung algo que pueden mejorar.