MATINAS BIOPHARMA Cultura de la Empresa

26 empleados en MATINAS BIOPHARMA han revisado MATINAS BIOPHARMA en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 26 MATINAS BIOPHARMA empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de MATINAS BIOPHARMA no están muy satisfechos con su remuneración total en MATINAS BIOPHARMA, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 26 Participantes califican su remuneración en MATINAS BIOPHARMA con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de MATINAS BIOPHARMA están generalmente satisfechos con su equipo. 26 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mitad creen que las reuniones de MATINAS BIOPHARMA son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en MATINAS BIOPHARMA creen que el ambiente en MATINAS BIOPHARMA es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en MATINAS BIOPHARMA es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en MATINAS BIOPHARMA trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de MATINAS BIOPHARMA están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 26 empleados que participaron creen que su vista futura en MATINAS BIOPHARMA es positivo.