Slice, Inc. Cultura de la Empresa

5 empleados en Slice, Inc. han revisado Slice, Inc. en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 5 Slice, Inc. empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 15% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Slice, Inc. no están muy satisfechos con su remuneración total en Slice, Inc., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Slice, Inc. con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Slice, Inc. no están muy satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Slice, Inc. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Slice, Inc. creen que el ambiente en Slice, Inc. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Slice, Inc. es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en Slice, Inc. trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Slice, Inc. no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Slice, Inc. es positivo.