Smith & Wesson Cultura de la Empresa

30 empleados en Smith & Wesson han revisado Smith & Wesson en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 30 Smith & Wesson empleados dan su liderazgo una A, o Top 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Smith & Wesson están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Smith & Wesson, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 30 Participantes califican su remuneración en Smith & Wesson con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Smith & Wesson están satisfechos con su equipo. 30 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B+. La mayoría creen que las reuniones de Smith & Wesson son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Smith & Wesson creen que el ambiente en Smith & Wesson es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Smith & Wesson es extremedamente rápido. Cerca 71% de los empleados en Smith & Wesson trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Smith & Wesson están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 30 empleados que participaron creen que su vista futura en Smith & Wesson es positivo.