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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 10

Calificaciones totales: 125

CEO: Allen Eaves

Stemcell Technologies Cultura de la Empresa

Cultura de Stemcell Technologies

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.8/5

La cultura general de Stemcell Technologies está clasificada D+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Equipo

Gerente

C-

Bonos y Beneficios

C-

Ambiente

C-

Liderazgo/Directiva

C-

CEO de Stemcell Technologies

Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar

Allen Eaves

61 /100

Dejar Sabera a Stemcell Technologies Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Stemcell Technologies que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Stemcell Technologies de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Stemcell Technologies aplico para 3 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Stemcell Technologies tiene un total de 450 empleados

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (3 de 3)
0% Negado ( de 3)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 3)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 3)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Stemcell Technologies

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Stemcell Technologies

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 30%30% Bajo de empresas de tamaño similar

-25

Puntuación eNPS

25%	Promoters
25%	Passives
50%	Detractors

Misión, Visión y Valores

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Cultura de Stemcell Technologies de un Vistazo

En general, los 10 Stemcell Technologies empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Stemcell Technologies no están muy satisfechos con su remuneración total en Stemcell Technologies, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Stemcell Technologies con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Stemcell Technologies están satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. Menos de la mitad creen que las reuniones de Stemcell Technologies son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Stemcell Technologies creen que el ambiente en Stemcell Technologies es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Stemcell Technologies es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en Stemcell Technologies trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Stemcell Technologies no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Stemcell Technologies es positivo.

10 empleados en Stemcell Technologies han revisado Stemcell Technologies en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 10 Stemcell Technologies empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Stemcell Technologies no están muy satisfechos con su remuneración total en Stemcell Technologies, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Stemcell Technologies con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Stemcell Technologies están satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. Menos de la mitad creen que las reuniones de Stemcell Technologies son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Stemcell Technologies creen que el ambiente en Stemcell Technologies es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Stemcell Technologies es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en Stemcell Technologies trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Stemcell Technologies no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Stemcell Technologies es positivo.

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Stemcell Technologies vs Competidores

1st
Lonza
66 / 100
2nd
Stemcell Technologies
61 / 100

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