Superhuman Cultura de la Empresa

4 empleados en Superhuman han revisado Superhuman en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 4 Superhuman empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Superhuman están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Superhuman, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Superhuman con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Superhuman están extremadamente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A. La mayoría creen que las reuniones de Superhuman son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Superhuman creen que el ambiente en Superhuman es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Superhuman es confortablemente rápido. Cerca 34% de los empleados en Superhuman trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Superhuman están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Superhuman es positivo.