TA Services Cultura de la Empresa

Cultura de TA Services

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.7/5

La cultura general de TA Services está clasificada B-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

A+

Felicidad

Bonos y Beneficios

Sentimiento

Cultura Laboral

B-

CEO de TA Services

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

64 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en TA Services

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en TA Services

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-23

Puntuación eNPS

33%	Promoters
11%	Passives
56%	Detractors

Cultura de TA Services de un Vistazo

En general, los 10 TA Services empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de TA Services no están muy satisfechos con su remuneración total en TA Services, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en TA Services con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de TA Services no están muy satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de TA Services son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en TA Services creen que el ambiente en TA Services es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en TA Services es confortablemente rápido. Cerca 100% de los empleados en TA Services trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de TA Services están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en TA Services es positivo.

10 empleados en TA Services han revisado TA Services en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 10 TA Services empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de TA Services no están muy satisfechos con su remuneración total en TA Services, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en TA Services con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de TA Services no están muy satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de TA Services son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en TA Services creen que el ambiente en TA Services es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en TA Services es confortablemente rápido. Cerca 100% de los empleados en TA Services trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de TA Services están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en TA Services es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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