Techno Consult Cultura de la Empresa

Cultura de Techno Consult

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.2/5

La cultura general de Techno Consult está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Bonos y Beneficios

Calificación del CEO

Compensación

Ambiente

Equipo Ejecutivo

CEO de Techno Consult

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

15 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Techno Consult

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Techno Consult

N/A

eNPS

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Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-100

Puntuación eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Cultura de Techno Consult de un Vistazo

En general, los 4 Techno Consult empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Techno Consult no están satisfechos con su remuneración total en Techno Consult, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Techno Consult con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Techno Consult no están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Techno Consult son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Techno Consult creen que el ambiente en Techno Consult es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Techno Consult es extremedamente rápido. Cerca 33% de los empleados en Techno Consult trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Techno Consult no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Techno Consult algo que pueden mejorar.

4 empleados en Techno Consult han revisado Techno Consult en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 Techno Consult empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Techno Consult no están satisfechos con su remuneración total en Techno Consult, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Techno Consult con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Techno Consult no están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Techno Consult son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Techno Consult creen que el ambiente en Techno Consult es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Techno Consult es extremedamente rápido. Cerca 33% de los empleados en Techno Consult trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Techno Consult no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Techno Consult algo que pueden mejorar.

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