


Vanta’s mission is to secure the internet and protect consumer data. We believe that security should be monitored and verified continuously, and we empower companies to practice better security and prove it with ease.
8 empleados en Vanta han revisado Vanta en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.
En general, los 8 Vanta empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.
Empleados de Vanta no están muy satisfechos con su remuneración total en Vanta, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 8 Participantes califican su remuneración en Vanta con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.
En general, empleados de Vanta no están muy satisfechos con su equipo. 8 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. La mayoría creen que las reuniones de Vanta son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.
La mayoría de empleados en Vanta creen que el ambiente en Vanta es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Vanta es confortablemente rápido. Cerca 100% de los empleados en Vanta trabajan 8 horas o menos.
En general, los empleados de Vanta no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 8 empleados que participaron creen que su vista futura en Vanta es positivo.

Dejaremos saber a Vanta que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Vanta de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
| 25% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 75% | Detractors |

Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.