GMS Culture | Comparably
Telecommunications sector Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
18
TOTAL
NOTATIONS
152

GMS Culture d’entreprise

Culture GMS

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.5/5
La Culture Globale de GMS est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de GMS

Top 20 %Top 20 % d’entreprises de taille similaire
Mike Callahan GMS' CEO
Mike Callahan
75 /100

Laissez GMS savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à GMS que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à GMS l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, GMS a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

1
Total appliqué
  • 100% Accordé (1 sur 1)
  • 0% Refusé ( sur 1)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à GMS

Bas
10%

GMS se classe actuellement dans le Bas 10% d’entreprises de taille similaire

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à GMS

Bas
20%

GMS se classe actuellement dans le Bas 20% d’entreprises de taille similaire

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 45 %Bas 45 % d’entreprises de taille similaire
-17
Score eNPS
33%Promoters
17%Passives
50%Detractors

GMS Vidéo de culture

Voir tous les médias

GMS Coup d’oeil sur la culture

18 des employés de chez GMS ont examiné GMS dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 18 GMS donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à GMS sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au GMS , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de GMS ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 18 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de GMS sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de GMScroient que l'environement chez GMS est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez GMS est confortablement rapide .

Dans l’ensemble, les employés de GMS sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
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