LAFSD Culture d’entreprise

Culture LAFSD

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.5/5

La Culture Globale de LAFSD est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Compensation

Bonheur

C-

Rétention

C-

Environnement

Équipe exécutive

PDG de LAFSD

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

48 /100

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Dîtes à LAFSD que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à LAFSD l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à LAFSD

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à LAFSD

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 10 %Bas 10 % d’entreprises de taille similaire

-75

Score eNPS

0%	Promoters
25%	Passives
75%	Detractors

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LAFSD Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 4 LAFSD donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à LAFSD sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au LAFSD , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

La majorité des employés de LAFSDcroient que l'environement chez LAFSD est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez LAFSD est modéré . Environ 100% des employés chez LAFSD travaillent 8 heures ou moins.

4 des employés de chez LAFSD ont examiné LAFSD dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 4 LAFSD donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à LAFSD sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au LAFSD , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. La majorité des employés de LAFSDcroient que l'environement chez LAFSD est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez LAFSD est modéré . Environ 100% des employés chez LAFSD travaillent 8 heures ou moins.

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