Data Republic Culture d’entreprise
Culture Data Republic
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Data Republic Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
A startup on a mission to make data sharing safer, more secure and more scalable
Valeurs
- Empowering people
- Clarity of purpose
- Making the complex simple
- Nurture trust
Data Republic Coup d’oeil sur la culture
1 des employés de chez Data Republic ont examiné Data Republic dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Jaime Vigil
CEO / President
Jaime Vigilsert en tant que CEO / President de Data Republic .
Steve Prestidge
Chief Revenue Officer
Steve Prestidge serves as the Chief Revenue Officer of Data Republic. Steve started at Data Republic in Jul of 2017. Steve currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Laissez Data Republic savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Data Republic que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Data Republic l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
60
sur 100
Évaluation de la direction?
80
sur 100
Évaluation du PDG?
80
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
80
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Data Republic Visa H1B
En 2019, Data Republic a appliqué pour 3 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.
Résultat de la demande de permis de travail
3
Total appliqué
Résultat des applications H1B
- 100% Accordé (3 sur 3)
- 0% Refusé ( sur 3)
- 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 3)
- 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 3)
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Data Republic
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Data Republic
N/A
Data Republic Les concurrents
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