Influence Central Culture

Influence Central Culture d’entreprise

Culture Influence Central

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

N/A

Evaluez Votre Entreprise

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Influence Central

Stacy DeBroff

Évaluez votre PDG

Dirigeants clés

Nom et titre

Bio

Stacy DeBroff

CEO / President

Stacy DeBroffsert en tant que CEO / President de Influence Central .

Ruth Carmichael

VP Finance

Ruth Carmichael serves as the VP Finance for Influence Central. Ruth started at Influence Central in December of 2013. Ruth is based in the Greater Boston Area.

Amy Turner

VP, Client Strategy

Amy Turner serves as the VP, Client Strategy for Influence Central. Amy started at Influence Central in October of 2018. Amy is based in the Dallas/Fort Worth Area.

Maria Guerra

Executive Vice President

Maria Guerra serves as the Executive Vice President of Influence Central. Maria currently resides in the Greater Boston Area.

Lane Coleman

Vice President Shopper Marketing Sales

Lane Coleman serves as the Vice President Shopper Marketing Sales of Influence Central. Lane currently resides in the Fayetteville, Arkansas Area.

Lorianne Cunha

Vice President, Client Strategy

Lorianne Cunha serves as the Vice President, Client Strategy of Influence Central. Lorianne currently resides in the Greater New York City Area.

Kelly Palmisano

Vice President, Client Strategy

Kelly Palmisano serves as the Vice President, Client Strategy of Influence Central. Kelly currently resides in the Greater New York City Area.

Patti Ruesch

Strategic Account Director

Patti Ruesch sert en tant que Strategic Account Director de Influence Central.

Laissez Influence Central savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Influence Central que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Influence Central l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

sur 100

Évaluation de la direction?

sur 100

Évaluation du PDG?

sur 100

Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
Oui	0%
Non	100%

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Interaction avec un collègue?

sur 100

Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

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7 ou moins	0%
8	0%
10	100%
12	0%
Plus de 12	0%

Heures de travail par jour?

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Extrêmement rapide	0%
Confortablement rapide	100%
Modéré	0%
Un peu lent	0%
Bureaucratique	0%

Rythme au travail?

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Positif	0%
Négatif	100%

Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

sur 100

Perspectives d’avenir?

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Fantastique	0%
Bien	100%
Neutre	0%
Mal	0%
Terrible	0%

Perception du client?

Answer	Percent
Oui	0%
Non	100%

Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Influence Central

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Influence Central

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

-100

Score eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Influence Central Les concurrents

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