Intelligent automation Culture d’entreprise
Culture Intelligent automation
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Intelligent automation Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
8 hour days with no overtime
Commentaires constructifs des employés
Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?
Hiring people who are more people friendly
Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
Not friendly co-workers. One co-worker comes in late all the time and disappears throughout the day.
Laissez Intelligent automation savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Intelligent automation que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Intelligent automation l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Curieux de savoir à quoi ressemble de travailler chez Intelligent automation ?
Demandez anonymement aux employés de Intelligent automation n’importe quelle question
Q&A Anonyme avec des employés de chez Intelligent automationDernières questions / réponses
How's the leadership on the Engineering team at Intelligent automation?
Everyone at IAI is very smart and driven.
How challenged are you at Intelligent automation?
Every project has its own unique challenges, so you are never bored and are constantly learning about the state of the art in your domain.
How's the leadership on the Engineering team at Intelligent automation?
Everyone at IAI is very smart and driven.
How challenged are you at Intelligent automation?
Every project has its own unique challenges, so you are never bored and are constantly learning about the state of the art in your domain.
Score de direction
40
sur 100
Évaluation de la direction?
60
sur 100
Évaluation du PDG?
80
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
30
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
60
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Intelligent automation Visa H1B
En 2019, Intelligent automation a appliqué pour 3 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 67% ont été approuvés.
Résultat de la demande de permis de travail
3
Total appliqué
Résultat des applications H1B
- 67% Accordé (2 sur 3)
- 0% Refusé ( sur 3)
- 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 3)
- 33% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (1 sur 3)
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Intelligent automation
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Intelligent automation
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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