CLSA is an investment bank that provides security brokerage and investment banking services. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 5

TOTAL NOTATIONS: 50

PDG: Jonathan Slone

CLSA Culture d’entreprise

Culture CLSA

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.6/5

La Culture Globale de CLSA est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Compensation

Bonheur

C+

Rétention

Direction

Environnement

PDG de CLSA

Bas 10 %Bas 10 % d’entreprises de taille similaire

Jonathan Slone

55 /100

Laissez CLSA savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à CLSA que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à CLSA l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, CLSA a appliqué pour 4 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

Total appliqué

Résultat des applications H1B

100% Accordé (4 sur 4)
0% Refusé ( sur 4)
0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 4)
0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 4)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à CLSA

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à CLSA

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire

-50

Score eNPS

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

CLSA Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 5 CLSA donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à CLSA sont satisfaits de leur rémunération totale à CLSA , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

La majorité des employés de CLSAcroient que l'environement chez CLSA est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez CLSA est confortablement rapide .

Dans l’ensemble, les employés de CLSA sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

5 des employés de chez CLSA ont examiné CLSA dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 14 journées. Globalement, les employés de 5 CLSA donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à CLSA sont satisfaits de leur rémunération totale à CLSA , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. La majorité des employés de CLSAcroient que l'environement chez CLSA est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez CLSA est confortablement rapide .Dans l’ensemble, les employés de CLSA sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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