Design Ready Controls Culture d’entreprise

19 des employés de chez Design Ready Controls ont examiné Design Ready Controls dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 19 Design Ready Controls donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Design Ready Controls sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Design Ready Controls , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Design Ready Controls ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 19 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Design Ready Controls sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Design Ready Controlscroient que l'environement chez Design Ready Controls est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Design Ready Controls est confortablement rapide . Envirion 33% des employés chez Design Ready Controls travaillent 8 heures ou moins, pendant que 8 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Design Ready Controls ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.