Crosslink Culture d’entreprise

Culture Crosslink

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

N/A

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Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Crosslink

Brent StJohn

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Dîtes à Crosslink que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Crosslink l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
Oui	0%
Non	100%

Bien payé?

Answer	Percent
Oui	0%
Non	100%

Satisfait des avantages?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Crosslink

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Crosslink

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

100

Score eNPS

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

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